
PostNL
Wil jij bijdragen aan de verduurzaming en maatschappelijke impact van PostNL? Als Strategisch Lead Governance (ESG) speel je een sleutelrol in de ontwikkeling en implementatie van onze ESG-strategie en ben je de drijvende kracht achter Governance.
Uitdagingen
Voor PostNL is Environment, Social en Governance (ESG) een cruciale pijler om een verantwoordelijke en favoriete bezorger te zijn. De komende jaren zetten we vol in op verdere verduurzaming en sociale impact. Als Strategisch Lead Governance (ESG) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de visie en de lange termijn roadmap op Governance. Je zet CSRD en andere regelgeving in als versneller voor verduurzaming en werkt samen met diverse stakeholders om de strategie te implementeren.
Je werkt in een dynamische omgeving waarin ESG een grote invloed heeft op klanttevredenheid, medewerkersbetrokkenheid, kosten en bedrijfsresultaten. De functie is onderdeel van een bestaand team, maar biedt ruimte om verder ontwikkeld te worden.
Je verantwoordelijkheden
✓ Impact: Je geeft richting aan de Governance binnen ESG en draagt bij aan een duurzamer en socialer PostNL.
✓ Uitdagende rol: Je ontwikkelt een lange termijn roadmap (5-10 jaar) en vertaalt wet- en regelgeving, zoals CSRD, naar concrete strategieën.
✓ Samenwerking: Je werkt nauw samen met strategisch consultants, business units en afdelingen zoals Group Strategy, Inkoop, Finance en Public Affairs.
✓ Vrijheid en innovatie: Je krijgt ruimte om deze functie verder vorm te geven in een dynamisch speelveld met grote financiële, maatschappelijke en organisatorische belangen.
✓ Ontwikkelingsmogelijkheden: Volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen via opleidingen en trainingen binnen PostNL.
Dit is jouw rol
Voor PostNL is Environment, Social en Governance (ESG) een cruciale pijler om een verantwoordelijke en favoriete bezorger te zijn. De komende jaren zetten we vol in op verdere verduurzaming en sociale impact. Als Strategisch Lead Governance (ESG) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van de visie en de lange termijn roadmap op Governance. Je zet CSRD en andere regelgeving in als versneller voor verduurzaming en werkt samen met diverse stakeholders om de strategie te implementeren.
Je werkt in een dynamische omgeving waarin ESG een grote invloed heeft op klanttevredenheid, medewerkersbetrokkenheid, kosten en bedrijfsresultaten. De functie is onderdeel van een bestaand team, maar biedt ruimte om verder ontwikkeld te worden.