
Amsta
Wat ga je doen?
Bij Amsta werken we aan een duurzame toekomst – niet alleen door ons energieverbruik en CO₂-uitstoot te verlagen, maar ook door bij te dragen aan de 17 Sustainable Development Goals (SDG’s) op het gebied van armoede, ongelijkheid, onrecht en klimaat. Onze ambitie is om duurzaamheid te verankeren in alle lagen van de organisatie.Als Programmamanager Duurzaamheid leid jij deze transitie. Je zorgt ervoor dat duurzaamheid niet alleen een ambitie blijft, maar dat deze wordt omgezet in tastbare resultaten. In deze positie ben jij de drijvende kracht achter de verduurzaming van Amsta. Jij zorgt ervoor dat duurzaamheid geen losse initiatieven blijven, maar structureel verankerd wordt in de organisatie.Je hebt een strategische, verbindende en uitvoerende rol. Je werkt organisatiebreed en betrekt verschillende afdelingen en stakeholders bij de duurzaamheidsagenda. Je vertaalt beleid naar concrete acties en projecten die bijdragen aan een duurzame toekomst.Als Programmamanager Duurzaamheid ben jij de kartrekker van de duurzaamheidsstrategie binnen Amsta. Jij bouwt voort op de basis die is gelegd en tilt duurzaamheid naar een hoger niveau. Je schakelt op strategisch, tactisch en operationeel niveau en zorgt voor samenhang, uitvoering en borging van de duurzaamheidsagenda.Jouw taken:
- Verantwoordelijk voor de implementatie en doorontwikkeling van het 10-puntenplan Duurzaamheid en de integrale verduurzaming van Amsta.
- Strategisch adviseur voor de directie en het management op het gebied van duurzaamheid.
- Aanjagen en coördineren van duurzame initiatieven binnen de organisatie, waarbij je samenwerkt met vastgoed, HR, facilitaire zaken, zorgteams en externe partners.
- Bewustwording en gedragsverandering stimuleren bij medewerkers, vrijwilligers en cliënten.
- Monitoren en rapporteren van de duurzaamheidsprestaties.
- Vertalen van wet- en regelgeving naar toepasbaar beleid binnen Amsta.
- Netwerkbeheer: onderhouden van interne en externe samenwerkingsverbanden op het gebied van duurzaamheid.
- Zorgen voor borging in de organisatie door duurzaamheid te verankeren in processen, systemen en werkcultuur.