Drentse bedrijven hebben hart voor maatschappelijke organisaties. Deze wens uitten gedeputeerde Anneke Haarsma (PvdA) en de directeur van de Drentse Kamer van Koophandel (KvK) Wim de Kleuver bij de overhandiging van het eerste exemplaar van de nieuwsbrief “Wees betrokken!”. Deze nieuwsbrief voor bedrijven en maatschappelijke organisaties wordt uitgegeven door het Netwerk Betrokken in Drenthe (BinD). Dit netwerk is eind 2005 in opdracht van de provincie Drenthe van start gegaan en wordt gecoördineerd door STAMM CMO Drenthe.
...
lees meer
De Nederlandse overheid stelt dat sinds 2004 de vrouwenemancipatie is voltooid. Met nog geen drie procent vrouwen in de bestuurskamer wagen wij dat te betwijfelen.
...
lees meer
Eerlijke kleding is helemaal in. Kledingmerken als H&M en Expresso storten zich erop. Nike en Puma komen met een ecolijn. Fair trade wordt in een nieuw maar vooral hip jasje gestoken. Ook Floortje Dessing doet mee aan deze rage. Zelf draagt ze al jaren jeans van Kuyichi.
“Vroeger was eerlijke kleding lelijk, maar nu worden er mooie dingen gemaakt. Ik draag zelf al jaren Kuyichi-spijkerbroeken”, vertelt Floortje Dessing, ambassadeur van Max Havelaar en het Rode Kruis. De energieke televisiepresentatrice is op dit moment in Kaapstad op zoek naar nieuwe ontwikkelingsprojecten voor de stichting Share Trade. De laatste week van februari opent ze een fair trade-winkel, genaamd Nuku Hiva, die eerst een maand gaat proefdraaien. In de winkel aan de Amsterdamse Haarlemmerstraat vind je onder andere hippe jeans van Kuyichi. “Mensen willen een goede broek die goed zit. Daarnaast weet je ook dat het helemaal klopt”, zegt Dessing.
...
lees meer
Geen smeerolie werkt in het zakenleven beter dan het bezoeken van een sportevenement. In het jaar van de Olympische Winterspelen in Turijn en het WK voetbal in Duitsland fêteren relaties elkaar volop met snoepreisjes. “Maar je moet de schijn niet tegen je krijgen.”
...
lees meer
Studenten uit verschillende studierichtingen van de EUR houden zich in het kader van het project ‘service learning’ de komende maanden bezig met onderzoek naar maatschappelijk betrokken ondernemen. Hun onderzoeksgebied ligt in en om Rozenburg. De studenten brengen in kaart wat voor mogelijkheden er zijn voor strategische partnerschappen voor diverse organisaties. Op 24 januari 2006 was de officiële start van het project; vijf maanden later, op 26 juni 2006, presenteren de studenten de resultaten.
...
lees meer
n de vierde week van januari start Hameland met een groots opgezet onderzoek naar maatschappelijk verantwoord ondernemerschap in de regio Oost Achterhoek, het schapsgebied van Hameland. Een selectie van ongeveer 1800 adressen in deze regio ontvangt een enquête waarin gevraagd wordt naar hun personeelsbeleid. Onder deze 1800 adressen zitten onder andere de zes gemeenten waarvoor Hameland de Wet sociale werkvoorziening uitvoert.
...
lees meer
Het Amsterdams Instituut voor Arbeidsstudies van de Universiteit van Amsterdam en het nationale vakbondsmuseum de Burcht organiseren een nieuwe leergang over integriteit op de werkvloer. De leergang bestaat uit vijf bijeenkomsten op donderdagmiddag en -avond, waarbij steeds twee inleiders een zelfde thema vanuit een verschillend perspectief belichten. Dit kan zijn een organisatie- versus een medewerkersperspectief, maar bijvoorbeeld ook de marktsector versus de publieke sector. Iedere inleider zal zijn inleiding illustreren met een concrete praktijkcasus.
...
lees meer
Met de rechtspositie van Chinezen die bij ondernemingen in dienst zijn is het droevig gesteld. Bij de meeste Chinese bedrijven worden de rechten van werknemers met voeten getreden. Dat blijkt uit een onderzoek dat het Chinese parlement heeft uitgevoerd.
...
lees meer
Nuon biedt de komende drie jaar aan driehonderd jongeren een werkervaringsplaats. Het energiebedrijf wil de jongeren met intensieve begeleiding de achterstand op de arbeidsmarkt laten inlopen. Nuon trekt voor het plan ongeveer 10 miljoen euro uit.
...
lees meer
When Liam Connelly, the U.S. recruitment manager for Timberland interviews M.B.A. graduates, he’s screening them for much more than their skills in marketing or supply-chain management. To make the cut at Timberland, M.B.A.s also must bring a passion for making the world a better place.
The quest for such candidates used to be quite challenging. “Three or four years ago, it was like searching through the fog for students with a solid background in corporate social responsibility,” says Mr. Connelly, who recruits at such schools as Dartmouth College and the University of North Carolina. “But fortunately for us, that’s changing as more schools are turning out top-notch M.B.A.s who match our philosophy.”
...
lees meer
Op initiatief van het Ministerie van Economische Zaken is in de loop van 2000 Investors in People (IiP) in Nederland geïntroduceerd. IiP is van oorsprong ontwikkeld in het Verenigd Koninkrijk en kwalificeert arbeidsorganisaties die hun opleidings- en ontwikkelingsactiviteiten integreren met hun strategie en doelstellingen. Arbeids-organisaties die op dit punt voldoen aan de IiP-standaard en dit extern hebben laten toetsen door een certificerende instelling, kunnen zich laten erkennen als “Investors in People”.
...
lees meer
Bij toeleveranciers van Acer en Fujitsu Siemens Computers wordt gewerkt onder slechte arbeidsomstandigheden. Werknemers maken lange dagen in een ongezonde omgeving voor een salaris waar niet van te leven valt. Dit blijkt uit een onderzoek dat de Stichting Onderzoek Multinationale Ondernemingen (SOMO) uitvoerde naar de ICT hardware sector.
...
lees meer 
