Nieuws

Resultaten nieuw diversiteitsbeleid positief, maar niet verslappen

Geplaatst op
Vanaf vandaag is de SER-dataverkenner toegankelijk. Daarin geven grote vennootschappen voor het eerst volledig inzicht in hoe ver zij zijn qua man-vrouwverhouding in de top en subtop van hun bedrijf en hun plannen op dat terrein. Ruim helft bedrijven voldoet niet aan rapportageplicht over vrouwen aan de top. Van elkaar leren De rapportages vloeien voort […] ... lees meer

Onderzoek UvA: ‘Veel werkenden zijn bereid 20 procent van hun salaris in te leveren voor duurzaam werk’

Geplaatst op
Het vandaag gepubliceerde onderzoek ‘Wat is een duurzame economie ons waard?’ van de UvA (onderzoeksinstituut AIAS-HSI) toont aan dat veel werkenden bereid zijn twintig procent van hun salaris in te leveren om bij een klimaatbewuste organisatie te gaan werken. Het onderzoek onder 5000 mensen van 18 tot 69 jaar naar hun opvattingen over werk laat […] ... lees meer

Doing Goods en GoodWeave slaan handen ineen om kinderarbeid te voorkomen

Geplaatst op
Woonaccessoiremerk Doing Goods gaat samenwerken met GoodWeave International om kinderarbeid en dwangarbeid in de tapijtindustrie te bestrijden. Dat maakten de organisaties vandaag, 4 januari 2024, bekend. Doing Goods is de tweede licentiehouder van GoodWeave in Nederland. De organisatie zet zich via een licentie- en certificeringsprogramma in om kinderarbeid en dwangarbeid te stoppen in toeleveringsketens voor textiel. Als GoodWeave-licentiehouder krijgt Doing Goods een […] ... lees meer

Bijna de helft (46%) werknemers vindt het belangrijk dat de werkgever duurzame arbeidsvoorwaarden biedt

Geplaatst op
De goede voornemens van de werkende Nederlanders zijn weer bekendgemaakt. Net als vorig jaar staat een betere balans tussen werk en privé op de eerste plaats. Daarbij valt op dat zeven van de tien ondervraagden komend jaar meer aandacht willen besteden aan mentale gezondheid en welzijn op het werk. Voor vrouwen geldt dat nog meer […] ... lees meer

Advies Raad van State uitgebracht over nota van wijziging initiatiefwetsvoorstel IMVO

Geplaatst op
De Afdeling advisering van de Raad van State heeft op 6 december 2023 het advies vastgesteld over de nota van wijziging van het initiatiefwetsvoorstel verantwoord en duurzaam internationaal ondernemen van Tweede Kamerleden Van der Graaf (CU), Van Dijk (SP), Van der Lee (GL-PvdA), Koekkoek (Volt) en Hammelburg (D66). Dit advies is op 11 december 2023 […] ... lees meer

Due diligence duurzaamheid bedrijven: Raad en Parlement sluiten overeenkomst om milieu en mensenrechten te beschermen

Geplaatst op
De Europese Raad en het Europees Parlement hebben vandaag een voorlopig akkoord bereikt over de richtlijn betreffende de zorgvuldigheid ten aanzien van het milieu en de mensenrechten (de CSDDD) in de Europese Unie en wereldwijd. De due diligence-richtlijn zal verplichtingen voor grote bedrijven bevatten met betrekking tot daadwerkelijke en potentiële negatieve effecten op mensenrechten en […] ... lees meer

Businesses, trade unions & NGOs jointly call on legislators to reach agreement on effective final CSDDD

Geplaatst op
Ahead of the next (and potentially last) political trilogue on the Corporate Sustainability Due Diligence Directive on Wednesday 13 December, a group of businesses including IKEA, ALDI SÜD, Novo Nordisk, L’Oreal and ABN AMRO, trade unions and civil society organisations, jointly urged EU co-legislators to reach a political agreement in view of adopting an effective […] ... lees meer

ASN Bank en Kode21 presenteren ‘Fashion Regeneration’: 50 oplossingsrichtingen voor een duurzame kledingindustrie

Geplaatst op
Om een beter beeld te krijgen van de impact van de kledingsector op mensenrechten, klimaat en biodiversiteit bracht ASN Bank samen met Kode21 de problemen en mogelijke oplossingen voor een duurzame kledingindustrie in kaart. Dit vatte Kode21 samen in het verslag ‘Fashion Regeneration’, dat 50 inspirerende, regeneratieve oplossingsrichtingen bevat voor een duurzame kledingindustrie – zonder […] ... lees meer

Fashion brands putting millions of workers at risk with gaps on human rights and gender equality, shows new research

Geplaatst op
The World Benchmarking Alliance (WBA) has today published its latest Corporate Human Rights Benchmark and Gender Benchmark, revealing major gaps in the supply chain processes and commitments of apparel companies, putting millions of garment workers in the global supply chain at risk. WBA assessed 55 of the world’s most influential apparel companies, including Adidas, Fast […] ... lees meer

Vergrijzing en verduurzaming zetten komende jaren extra druk op de Nederlandse arbeidsmarkt

Geplaatst op
Vergrijzing, verduurzaming en mogelijk ook deglobalisering hebben de komende jaren impact op de arbeidsmarkt. Deze trends zullen er per saldo aan bijdragen dat personeelstekorten waarschijnlijk niet zomaar verdwijnen, ondanks verdere afkoeling van de economie. Dat blijkt uit een analyse van ING Research. Om zoveel mogelijk te voorkomen dat een gebrek aan personeel het realiseren van […] ... lees meer

Werknemers vinden aandacht voor mentaal welzijn belangrijker dan duurzaamheid en diversiteit

Geplaatst op
Nederland vindt dat ons land ander leiderschap nodig heeft. Maar, wat is ‘ander leiderschap’? Nieuw onderzoek van Motivaction en trainingsinstituut de Baak onder 1.000 werkende Nederlanders geeft inzicht in de verwachtingen van leiderschap in de politiek en het bedrijfsleven. Hieruit blijkt menselijk leiderschap het belangrijkste thema voor de nabije toekomst, met transparantie en mentaal welzijn […] ... lees meer

Taboedoorbrekend bordspel voor meer diversiteit en inclusie op de werkvloer nu op de markt

Geplaatst op
‘Let’s play equal’, een spel dat is ontworpen om meer diversiteit, inclusie en gelijkheid op de werkvloer te stimuleren, is vanaf nu officieel verkrijgbaar. Het bordspel is tot stand gekomen op initiatief van vier Nederlandse B Corps in samenwerking met B Lab Benelux. Na pre-orders uit onder andere Frankrijk, Italië, Brazilië en de Verenigde Staten […] ... lees meer