SOMO is teleurgesteld over uitkomst klachtenprocedure tegen C&A

Onlangs publiceerde de Klachten- en Geschillencommissie van het voormalige Nederlandse Convenant Duurzame Kleding en Textiel (CKT) haar definitieve uitspraak over de klacht die SOMO, Schone Kleren Campagne en een arbeidsrechtenorganisatie uit Myanmar in juli 2020 indienden tegen C&A. De indieners krijgen op belangrijke punten gelijk. Toch is de uitkomst onvoldoende vindt SOMO. Vrijheid van vakvereniging […] ... lees meer

Beloningsmodel bestuurders sterk bepalend voor lange-termijn investeringen in duurzaamheid

Het beloningsmodel van bestuurders is sterk bepalend voor de mate waarin ondernemingen investeren in duurzame productie en R&D en sturen op langetermijnresultaten. Dat blijkt uit (experimenteel) onderzoek van SEO Economisch Onderzoek in opdracht van non-profit organisatie Reward Value onder 3.000 respondenten in binnen- en buitenland. Naast het beloningsbeleid spelen ook de persoonlijkheidskenmerken van bestuurders en […] ... lees meer

Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket

Slechts een derde (32 procent) van de werkgevers in Nederland biedt hun personeel een leasefiets of een fietsregeling aan. Dat terwijl 8 op de 10 werkende Nederlanders dit ziet als een mooie secundaire arbeidsvoorwaarde, die past in een modern en duurzaam mobiliteitsbeleid. Dat blijkt uit het onderzoek van ALD Automotive onder ruim 1.100 werkende Nederlanders. […] ... lees meer

“Maak van de ondernemingsraad een Raad voor Duurzame Medezeggenschap’

Al sinds 1950 hebben grote bedrijven en instellingen een ondernemingsraad. In 1979 is de regelgeving voor het laatst fundamenteel gewijzigd. Op basis van onderzoek ziet Stichting SBI drie redenen om de medezeggenschap te overdenken. Vooral de positie van jongeren verdient heroverweging. De medezeggenschap in Nederland krijgt in het onderzoek van stichting SBI een ruim voldoende […] ... lees meer

Fonds Bestrijding Kinderarbeid weer open voor projectvoorstellen

Ondernemers die hun productieketen in kaart willen brengen en willen onderzoeken of er kinderarbeid voorkomt, kunnen vanaf deze maand weer projectvoorstellen indienen bij het Fonds Bestrijding Kinderarbeid (FBK). Bijvoorbeeld voor het uitvoeren van een risico analyse of – bij vermoedens van kinderarbeid – voor het opzetten van een interventieproject in het productieland. Per project is […] ... lees meer

Mensenrechten uitgelicht in jurythema Kristalprijs 2022

Transparantie over impact van en op mensenrechten in het licht van mondiale uitdagingen’ is het jurythema van de Kristalprijs 2022. Bent u, of kent u, een organisatie die voorop loopt in haar duurzaamheidsverslaglegging op dit thema? Houd de website en onze kanalen in de gaten! Deze maand volgt de officiële uitnodiging tot het insturen van […] ... lees meer

Drie op de vijf werknemers wil meer informatie over duurzaamheidsbeleid werkgever

Bijna drie kwart van de Nederlandse medewerkers weet dat hun werkgever een duurzaamheidsbeleid heeft. Echter, heeft 29 procent geen idee wat het inhoudt. Vooral Gen Z (79%) en Millennials (79%) zijn zich bewust van het duurzaamheidsbeleid van hun werkgever. Dit percentage daalt naarmate de generatie ouder wordt: 67 procent van Gen X is zich hiervan […] ... lees meer

Maatschappelijke betrokkenheid werkgever essentieel bij werving personeel

Naast salaris, aansprekend werk en persoonlijke ontwikkeling weegt bij de keuze voor een baan de maatschappelijke betrokkenheid van het bedrijf steeds zwaarder. Zeker nu de krapte op de arbeidsmarkt enorm is en werknemers het vaak voor het uitzoeken hebben, kan een actief MVO-beleid net het verschil maken. Een meerderheid van de Nederlanders in loondienst vindt […] ... lees meer

Fairphone ondersteunt project voor een basisinkomen in de Democratische Republiek Congo

De Belgische non-profitorganisatie Eight kondigt vandaag de uitbreiding aan van haar project voor een basisinkomen in de Democratische Republiek Congo (DRC). Het project is opgestart in samenwerking met de International Peace Information Service (IPIS), de Belgische Ontwikkelingssamenwerking en Fairphone, de Nederlandse sociale onderneming die een markt voor ethische smartphones. Het project toonde met de eerste […] ... lees meer

Duurzaamheidsplatform Worldfavor publiceert state of human rights due dilligence rapport

Worldfavor publiceert vandaag het rapport ‘The state of human rights due diligence in the supply chain’. Het rapport biedt inzichten in de manier waarop bedrijven in alle delen van de wereld omgaan met mensenrechten, de uitdagingen waar zij voor staan en wat hen motiveert om due diligence uit te voeren. Worldfavor is een wereldwijd duurzaamheidsplatform dat bedrijven […] ... lees meer

Tony’s Chocolonely wint internationale Stop Slavery Award

Tony’s Chocolonely is de winnaar van de Stop Slavery Award van de Thomson Reuters Foundation. Deze prijs is uitgereikt als erkenning van Tony’s voortrekkerspositie in de wereldwijde strijd tegen moderne slavernij en kinderarbeid. De Stop Slavery Award is een prijs die jaarlijks wordt uitgereikt aan bedrijven die zich op uitzonderlijke manier inspannen om illegale arbeid, de […] ... lees meer

Ÿnsect Nederland voert een innovatief sociaal beleid en kondigt een nieuwe wervingscampagne aan

Ÿnsect, wereldwijd de grootste producent van ingrediënten gemaakt van insecten, voert vanaf 1 maart 2022 een innovatief sociaal beleid en zal binnen 3 jaar 120 nieuwe collega’s werven in Nederland. Ÿnsect zorgt voor een revolutie in de voedselketen en speelt in op de grote uitdagingen van vandaag: de planeet voeden, strijden tegen de klimaatopwarming en het […] ... lees meer