A tangled ethical web – The best corporate sites breathe life into the complexities of corporate social …
A tangled ethical web – The best corporate sites breathe life into the complexities of corporate social responsibility DAVID BOWEN.
Corporate social responsibility has become a big issue, and with business ethics remaining at the forefront of managers’ minds it will surely stay big through bad times as well as good. It also has an interesting relationship with the web.
...
lees meer
(Gepubliceerd in Het Financieele Dagblad van 1 april 2003).
Het ministerie van Economische Zaken verzorgt periodiek een ‘Ondernemerschapsmonitor’, een overzicht van cijfers en ontwikkelingen op het gebied van ondernemerschap en ondernemerschapsbeleid: hoeveel bedrijven telt Nederland (757.000 eind december 2002), hoeveel starters (45.000 in 2002), hoeveel bedrijven sloten hun deuren (ruim 22.000 in het tweede halfjaar van 2002), waar daalt het omzetvolume het meest (horeca, handel en bank- en verzekeringswezen). De vinger aan de pols van een verzwakte patiënt.
...
lees meer
(Gepubliceerd in Trouw op 28 maart 2003).
Het waren klinkende cijfers, die IHC-Caland gisteren presenteerde. 71 Miljoen winst. Maar aan het bedrijf kleeft een lastig dossier: Burma.
...
lees meer
(Gepubliceerd in de Zwolsche Courant van 29 maart 2003).
Windesheim-lector Sieuwert Haverhoek houdt op 2 april zijn oratie – een openbare lezing – over duurzaam ondernemen. Haverhoek is de eerste lector van de Zwolse hogeschool.
...
lees meer
Speech staatssecretaris Agnes van Ardenne op bijeenkomst ‘Van Johannesburg naar CSD 11’, Den Haag, vrijdag 28 maart 2003.
Duurzame ontwikkeling en brede participatie van alle betrokkenen, inclusief het bedrijfsleven. Dat kun je wel zien als de rode draad van mijn beleid. Aan het begin was Johannesburg. De klacht zo hier en daar geuit dat het kabinet Balkenende I geen oog zou hebben voor duurzame ontwikkeling werp ik verre van mij. Het was de MP die zelf aanwezig was op de WSSD en die nu de uitwerking van de internationale en nationale strategie coördineeert. Daarmee is duurzame ontwikkeling centraal in het kabinetsbeleid terechtgekomen. Dat is nog niet eerder het geval geweest.
...
lees meer
The Global Reporting Initiative (GRI) is an organization with a mission of developing a generally accepted, organization-level sustainability reporting framework through a multi-stakeholder, global consultative process that has involved corporations, NGOs, governments, accountancies, consultancies, labor organizations, investors, and others.
GRI is now inviting comments from companies and other stakeholders on the working draft of a Telecommunications Sectoral Supplement to the GRI Sustainability Reporting Guidelines. In August 2002, the GRI and the Global e-Sustainability Initiative (GeSI) convened a task force to draft a supplement to the 2002 GRI Guidelines. The objective of this supplement is to identify additional telecom-specific economic, environmental, and social issues not directly captured in the Guidelines, and is being designed with both service providers and equipment manufacturers in the telecom sector in mind.
...
lees meer
(Gepubliceerd in De Telegraaf van 27 maart 2003).
Elektronicaconcern Philips is vorig jaar iets minder vervuilend bezig geweest dan in het jaar ervoor. Dat blijkt uit het duurzaamheidsverslag dat het bedrijf donderdag presenteerde. In zo’n verslag laat een onderneming zien hoe het omgaat met mens en milieu.
...
lees meer
The Dublin-based European Foundation for the Improvement of Living and Working Conditions examined four of the many issues that have an impact on the process and implementation of CSR: restructuring, subcontracting, the local community and the environment.
...
lees meer
On 27 March 2003, the European Commission announced the three Special Awards for excellence in the fields of Diversity, Gender Equality and Lifelong Learning and the 2003 list of 100 Best Workplaces in the European Union. The awards were presented by Anna Diamantopoulou, European Commissioner for Employment and Social Affairs at a Conference and Awards Ceremony in Brussels. The workplaces are honoured for the quality of their workplace environments, as determined by a survey process analysing both corporate policies and employee judgements on their own organisations.
...
lees meer
(Gepubliceerd in Het Financieele Dagblad van 28 maart 2003).
Voor menig ondernemer is transparantie hét wondermiddel voor alle hardnekkige problemen
De dagelijkse praktijk van een ‘open onderneming’, zoals de nieuwbakken hoogleraren Muel Kaptein en Johan Wempe het ideaal van een ‘communicerende’ onderneming noemen, is niet zo eenvoudig. Soms moet openheid wijken voor de continuïteit van het bedrijf.
Transparantie en dialoog zijn de nieuwe sterren aan het firmament van verantwoord ondernemen . Door de bedrijfsschandalen en bouwfraude en het geslonken vertrouwen in topondernemers en hun toezichthouders, bepalen deze begrippen nu de discussie over maatschappelijke en financiële verslaglegging en omgang tussen bedrijven en maatschappelijke organisaties.
...
lees meer
Royal Philips Electronics launched the company’s first annual Sustainability Report, adding detailed accountability for economic and social responsibility to its former Environmental Report. The reporting initiative is in line with the steps taken in recent years to increase transparency and accountability, adhering to the company’s business principles. Philips also announced that the company has established a Sustainability Board, Corporate Sustainability Office, corporate Sustainability Policy and a global sustainability sponsorship initiative.
...
lees meer
(Gepubliceerd in het NRC van 27 maart 2003).
De vakcentrale FNV wil alsnog een plaats voor een werknemersvertegenwoordiger opeisen in de commissie-Tabaksblat die met actuele waarden en normen moet komen voor de relaties tussen kapitaalverschaffers en het bedrijfsleven.
...
lees meer 
