De Duurzaamheidsrevolutie. Hoe mensen organisaties en organisaties mensen veranderen

Het draagvlak voor duurzame ontwikkeling is tienduizend kilometer breed, maar vaak slechts enkele centimeters diep. In ‘De Duurzaamheidsrevolutie’ schroeft Herman Verhagen de ambities op. “Er is een revolutie nodig van hetzelfde kaliber als de Industriële Revolutie.” In sneltreinvaart schetst de auteur de weeffouten in het duurzaamheidsbeleid van afgelopen twintig jaar, om vervolgens te laten zien hoe steeds meer organisaties daar doorheen breken.

‘De Duurzaamheidsrevolutie’ ziet de turbulente tijdgeest – ‘meer van hetzelfde’ is vervangen door ‘niets blijft hetzelfde’ – als een unieke kans om de wereld te verduurzamen. Dit lukt echter alleen als honderd jaar oude managementdogma’s en twintig jaar oude duurzaamheidsdogma’s vervangen worden. Dergelijke paradigmaverschuivingen komen alleen tot stand op basis van leiderschap. Leiders spelen in de 21ste eeuw dezelfde rol als priesters en missionarissen in de 20ste eeuw. Ze wijzen de weg en doen aan zingeving.