De NBA publiceert Alert 49, gericht op de gevolgen van de late implementatie van de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) in de Nederlandse wetgeving. De beroepsorganisatie adviseert zoveel mogelijk te handelen in overeenstemming met voorgenomen wet- en regelgeving.

Late implementatie CSRD in Nederland

De CSRD had op 6 juli 2024 geïmplementeerd moeten zijn in de Nederlandse wet, maar dat is niet gehaald. Hierdoor is in de Nederlandse wetgeving nog niet opgenomen dat organisaties van openbaar belang (oob’s) met meer dan 500 werknemers worden verplicht om over boekjaar 2024 duurzaamheidsrapportering op te stellen en deze door een accountant van assurance te laten voorzien. Tot het moment van inwerkingtreding van de implementerende wetgeving moeten ondernemingen blijven voldoen aan het Besluit bekendmaking niet-financiële informatie, dat beperktere eisen stelt. Ook is de verantwoordelijkheid van de accountant anders.

De NBA adviseert ondernemingen en accountants om zoveel mogelijk te handelen overeenkomstig de voorgestelde wetgeving. Dit komt tegemoet aan de maatschappelijke verwachtingen.

Assurance-conclusie

De accountant zal een duidelijke conclusie moeten geven (met een beperkte mate van zekerheid) over de duurzaamheidsrapportering. In aansluiting op de voorgestelde wettelijke bepalingen, adviseert de NBA haar leden om deze conclusie op basis van compliance te formuleren. Dit sluit aan op de bewoordingen in CSRD en op de praktijk in andere Europese lidstaten.

De NBA merkt hierbij op dat de naleving van ESRS betekent dat moet zijn voldaan aan de fundamentele kwalitatieve kenmerken (relevantie en getrouwe weergave) en de versterkende kwalitatieve kenmerken (vergelijkbaarheid, controleerbaarheid en begrijpelijkheid). De conclusie van de accountant omvat daarmee ook de naleving hiervan.

Voorbeeldteksten

Gelijktijdig met deze Alert publiceert de NBA voorbeeldteksten van de assurance-rapporten in het Nederlands en in het Engels.

Hoe verder

De NBA is in overleg met de ministeries van Financiën en van Justitie en Veiligheid over de consequenties van de invoering van CSRD in Nederland, met name gericht op het overgangsrecht. De huidige voorstellen voor de implementerende wetgeving, geven aan dat de rapporterings- en assuranceverplichtingen voor oob’s met meer dan 500 medewerkers van toepassing zijn op verslaggeving vanaf boekjaar 2024. De NBA zal haar leden over de uitkomsten van dit overleg informeren.